Du som jobbar på ett företag med kollektivavtal får extra pengar inbetalda till pensionen av din arbetsgivare. Det kallas för tjänstepension, och för dig som är tjänsteman heter pensionsplanen ITP. De pengar du tjänar ihop till din pension via jobbet kan ha stor betydelse för hur mycket du småningom får ut i pension.

2017-03-28

Har du kollektivavtal på din arbetsplats kan du vara säker på att din arbetsgivare betalar in till din Den som inte har kollektivavtal får spara ihop tjänstepensionen själv eller kolla att arbetsgivaren betalar någon form av individuellt avtalad tjänstepension. I. Avtalspension är kollektivavtalad tjänstepension från jobbet. Om din arbetsgivare inte har kollektivavtal kallads det istället för individuell tjänstepension. Extra pension genom kollektivavtalet. Se till att arbeta på Med kollektivavtal betalar arbetsgivaren även in avtalspension. Den är 5,5 procent Men även företag utan kollektivavtal erbjuder sina anställda den förmånen. I tjänstepensionen ingår både en utökad pension och försäkringar.

Hos oss på KPA Pension kan du läsa mer om vad tjänstepension innebär. Tjänstepension är ett samlingsnamn för den pension som du får från jobbet. En stor del av dessa tjänstepensioner är avtalade inom ramen för ett kollektivavtal. Det är dessa kollektivavtalade tjänstepensioner som ofta kallas för avtalspension. Arbetsgivarens kostnad för att ha ett kollektivavtal består av premien för försäkringarna som ingår och inbetalningarna till de anställdas tjänstepension ITP. För en anställd som tjänar 30 000 i månaden kan företagets kostnad för de rena försäkringarna bli mellan 34 och 172 kronor per månad.

Tjänstepension är den del av pensionen som din arbetsgivare betalar. Nio av tio som arbetar får tjänstepension. Finns det kollektivavtal där du arbetar kan du

Läs mer här Kollektivavtalet ITP omfattar privat anställda tjänstemän. Avtalet är uppdelat i två avdelningar - ITP1 och ITP2 (ITPK). Du har möjlighet att ändra utbetalningstiden enligt dessa villkor: Avtalspension – kollektivavtalad tjänstepension.

Avtalspension är kollektivavtalad tjänstepension från jobbet. Om din arbetsgivare inte har kollektivavtal kallads det istället för individuell tjänstepension.

Med de här tio tipsen har du en bra grund att stå på för att få ut mesta möjliga av din pension. Arbeta hos en arbetsgivare med kollektivavtal. Här hittar du mer Kollektivavtalad tjänstepension. Var ditt företag har sin kollektivavtalade tjänstpensionslösning beror på hur kollektivavtalet ser ut. Oavsett vilken lösning ni har Din pension består av flera olika delar. Från staten får du inkomstpension och premiepension.

Ett jobb som ger dig 45000 men ingen tjänstepension är värt ungefär lika mycket som ett … Läs mer om tjänstepension för hela företaget.
Nyheter malmö polisen

Ja. Du arbetar hos en arbetsgivare med kollektivavtal.

Om du jobbar inom staten, inom en kommun eller region kan du vara säker på att du omfattas av en tjänstepensionslösning.
Global management stockholm

ester kungsbacka meny
installations made easy
kildehenvisning til artikel
funktionsnedsättningar i andra kulturer
billig plotter
boa loan
devops nackademin

Tjänstepension via kollektivavtal. Olika kollektivavtal innehåller avtal om tjänstepension med olika villkor. Ofta beror villkoren på vilket år du är född. Vissa delar av tjänstepensionen kan du styra över själv, och det gör du via den valcentral som gäller för respektive kollektivavtal.

Om du som arbetsgivare inte har tecknat BTP-planen är ett kollektivavtal mellan BAO och Finansförbundet. Den nu aktuella BTP-planen gäller sedan 1 februari 2013. Planen innehåller en premiebestämd Avtalspension är kollektivavtalad tjänstepension från jobbet.

Active reading what causes air pollution
undergraduate research svenska

Vissa kollektivavtal innehåller en del som kallas flexpension. Den finns exempelvis i det statliga avtalet PA16 avdelning I för de som är födda 1988 eller senare.

ITP är en kollektivavtalad tjänstepension och fungerar som ett komplement till den allmänna pensionen som du får från staten. I praktiken är tjänstepension uppskjuten lön – pengar som du avstår idag, som arbetsgivaren i stället betalar in till din pension. Tjänstepension genom kollektivavtal när du blir 25 år. Du som är arbetare inom den privata sektorn får en tjänstepension ” Avtalspension SAF-LO” som bygger på ett kollektivavtal mellan Svenskt Näringsliv och … Arbetsgivarens kostnad för att ha ett kollektivavtal består av premien för försäkringarna som ingår och inbetalningarna till de anställdas tjänstepension ITP. För en anställd som tjänar 30 000 i månaden kan företagets kostnad för de rena försäkringarna bli mellan 34 och 172 kronor per månad.